Srbiji potrebno deset puta više IT stručnjaka nego što ih školuje - Održana druga HR code konferencija
- Cilj našeg obrazovanja, osim povećanja kvaliteta, morao bi da bude i povećanje kvantiteta – školovanje što većeg broja stručnjaka i stvaranje nekoliko talasa kvalitetnih mladih kadrova. IT industrija pruža priliku da nadoknadimo propušteno vreme za Srbiju i da iskoristimo potencijal koji imamo, a koji bismo teško iskoristili kroz tešku industriju - kaže Stefan Salom, predstavnik kompanije Infostud, koja je jedan od osnivača Inicijative Digitalna Srbija.
Da je IT velika šansa Srbije smatra i profesor Elektrotehničkog fakulteta Kosta Jovanović. On objašnjava da ljudi u visokorazvijenim zemljama mogu dobro da žive i studirajući menadžment, ekonomiju, prava, medicinu, dok je u Srbiji takav standard najlakše dostići kroz IT industriju.
- Teško je doći do studenata ETF-a na tržištu rada, jer su veoma traženi, ali su nama kapaciteti za školovanje ograničeni. Na smeru robotike imamo isti broj kadrova kao pre 20 godina, a za dve decenije je ova oblast izuzetno napredovala - kaže Jovanović.
Kako se navodi u saopštenju ManpowerGroup, stanje na IT tržištu sa sobom donosi izazove kako za poslodavce, tako i za kandidate. Sve je veća potreba poslodavaca za seniorima – ljudima koji imaju znanje i iskustvo da samostalno obavljaju posao, ali i da pomognu mlađim kolegama i usmere ih. Borba za privlačenjem seniora prerasta u pravu tržišnu utakmicu među kompanijama - ko će ponuditi bolje uslove za rad, lepše okruženje i privlačnije benefite koji su danas brojni, od bonusa, treninga i edukacija, privatnih osiguranja, plaćenih ručkova, do sportskih aktivnosti i team buildinga.
- Iako dobro ocenjeni i prihvaćeni od strane IT zajednice, benefiti polako postaju uobičajena praksa, te više ne predstavljaju kompetitivnu prednost kompanija. U takvim situacijama, jedini benefit koji se zaposlenima može ponuditi jeste dodatno slobodno vreme koje bi mogli provesti sa svojim porodicama. U tom svetlu, na tržište Srbije dolazi praksa sa Zapada, vezano za rad od kuće. Sve su učestalije situacije, posebno kod Senior kandidata, da traže ovakve vrste angažovanja, te će kompanije u narednom periodu morati otvoriti svoje sisteme za ovakve opcije kako bi ostale privlačne kandidatima - izjavila je Tijana Polak, tim lider za IT regrutaciju u kompaniji ManpowerGroup.
Najvažniji posao HR-a, ne samo vezan za IT industriju, sigurno je da prepozna potencijal i da sa njim u potpunosti radi na razvoju karijere. Ono što je posebno označeno kao važno, a tiče se isključivo IT industrije, jeste da developere treba naučiti vantehničkim veštinama. To su međusobna komunikacija sa drugim zaposlenim kao i sa direktnim klijentima, a sve u cilju bolje izgradnje jedinstvenog tima zaposlenih.
Uspeh HR-a je kada kod zaposlenih usadite isti osećaj kad odlaze petkom na pauzu za vikend i kada se nedeljom uveče spremaju za novu radnu nedelju, glavni su zaključci CEO panela na kojem su učestvovali Ivan Dragošan iz kompanije Symphony, Saša Popović iz kompanije Vega IT Sourcing i Jan Dolinaj iz kompanije Levi9.
HR Code konferenciju po drugi put je organizovala kompanija ManpowerGroup, kako bi na jedinstvenom događaju doprinela edukaciji među profesionalcima u oblasti ljudskih resursa, posebno u IT industriji. Konferenciju su podržali srebrni sponzori HelloWorld.rs, ITAcademy i Atria.
Top priče
30.04.2024. | Građevina, Turizam, sport, kultura
Kompanija u vlasništvu porodice Matijević pre nekoliko meseci kupila je hotel Slavija, a radovi na rekonstrukciji trebalo bi da krenu već do kraja godine. To u izjavi za Nova.rs navodi Zoran Matijević, jedan od suvlasnika te kompanije, koji kaže da će zatražiti subvencije od države, ali da im je najvažnije da što pre dobiju neophodne dozvole. On za naš portal otkriva i kako će izgledati novi kompleks u centru grada. U januaru ove
25.04.2024. | Turizam, sport, kultura
Ideja za aktivan dan u prirodi - Stazama Zmaja od Avale (FOTO)
25.04.2024. | Turizam, sport, kultura
29.04.2024. | Industrija, Građevina, Saobraćaj
Divac: Za prve četiri faze rekonstrukcije aerodroma "Ponikve" pribavljene građevinske dozvole
29.04.2024. | Industrija, Građevina, Saobraćaj
28.04.2024. | Industrija, Građevina
Sombor prodao 21 ha zemljišta u Industrijskoj zoni
28.04.2024. | Industrija, Građevina
eKapija+
30.04.2024. | Saobraćaj, Turizam, sport, kultura
Gebrüder Weiss podržava ekspediciju "Projekat Grenland"
30.04.2024. | Saobraćaj, Turizam, sport, kultura
30.04.2024. | Vesti
Praznici su stvarno važni - Slobodni dani za sve Lidl prodavce
30.04.2024. | Vesti
26.04.2024. | Industrija
DS Smith kreira ambalažu koja se 100% reciklira - Vaš ulaz u cirkularnu ekonomiju
26.04.2024. | Industrija
Poslovne šanse
01.05.2024. | Građevina
Prodaje se imovina firme Febro-plan iz Subotice
30.04.2024. | Građevina
Na prodaju građevinsko zemljište u Smederevskoj Palanci
30.04.2024.. | Građevina
30.04.2024. | Građevina, Saobraćaj, Zdravstvo
Institut u Sremskoj Kamenici dobija garažu na 13.000 m2 - Raspisan tender za izvođače vredan 22,7 mil EUR
30.04.2024. | Građevina, Saobraćaj, Zdravstvo
30.04.2024. | Građevina
Predstoji rekonstrukcija ulica Modene i Ilije Ognjanovića - Raspisan tender za uređenje ovog dela gradskog jezgra Novog Sada
30.04.2024. | Građevina
30.04.2024. | Građevina, Saobraćaj
Raspisan tender za izradu idejnog projekta i projekta za sanaciju klizišta na pruzi Mala Krsna-Bor-Rasputnica 2-Vražogrnac
30.04.2024. | Građevina, Saobraćaj
30.04.2024. | Agro
JKP Banjsko zelenilo i čistoća Vrnjačka Banja nabavlja seme i rasad cveća
30.04.2024. | Agro