Prijava

Moja eKapija

Kontakt
NavMenu
Agro Energija Industrija Građevina Saobraćaj Finansije IT/Telekomunikacije Turizam, sport, kultura Zdravstvo Lifestyle Posle posla
Početna Vesti

Isti posao a različita plata, kako do pravde za žene?

Izvor: RTS Sreda, 25.07.2018. 14:51
Komentari
Podeli
(Foto: sirtravelalo/shutterstock.com)
Teško je dokazati da zarađujete manje od kolege, osim ako nemate uvid u njegovu platu. U tom slučaju možete podneti pritužbu Povereniku za zaštitu ravnopravnosti ili pokrenuti postupak pred sudom. U Srbiji su primanja izjednačena u javnom sektoru, dok za privatni nema podataka. Poverenica za zaštitu ravnopravnosti pozvala je početkom godine da se prijave razlike, a stigla je samo jedna prijava. Posle provere, pokazalo se da je neosnovana.

Za obavljanje istog posla žene u Srbiji su manje plaćene od muškaraca a ta razlika je oko 11%.

- Ona se povećava ako se izdvojeno gledaju žene zaposlene u privatnom sektoru gde postoje izražajnije razlike, ali se te razlike nivelišu kada se posmatraju svi sektori uključujući i javni gde su plate po zakonu jednake - govori Sanja Popović Pantić iz Udruženja poslovnih žena.

I kod onih koji ne prave razliku, utisak o bolje plaćenim kolegama je teško izbrisati.

- Postoji samo nedovoljno dobro raspoređen odnos na višim funkcijama u odnosu na žene i muškarce. Muškarci su nažalost više zastupljeni, pa se onda u masi može reći da muškarci imaju veća primanja, međutim, kada se posmatra pojedinačno, za isto radno mesto i muškarci i žene imaju identična primanja - kaže Aleksandar Kemiveš iz Privredne komore Srbije.

Glavni problem kod nejednakih zarada je netransparentnost sistema zarada u privatnom sektoru, što je teško dokazati i kada se prijavi. Dodatno otežava i što žene nisu spremne da to prijave čak i kada sumnjaju.

- Poslodavci nemaju tu obavezu za razliku od javnog sektora, ali, ako hoćemo da stanemo na put tome i da dobijemo drugačiju sliku, potrebno je da se u slučaju sumnje prijavi - napominje Poverenica za zaštitu ravnoprvnosti Brankica Janković.


Da se odluče na taj korak sprečava ih najčešće, pokazuje praksa, strah od gubitka radnog mesta.

- U vezi sa predrasudama ili stereotipovima o rodnoj ulozi koja su to zanimanja koja su adekvatna za žene a koja za muškarce, upravo taj jaz najviši je u sektorima finansija i informacionih tehnologija gde su dominantno zaposleni muškarci i to je ono što zahteva da se vremenom izmeni i kada se profesije budu birale u skladu sa našim željama, a ne po tome šta društvo očekuje od žene a šta od muškaraca kaže Jankovićeva.

Broj žalbi građana poverenici za ravnopravnost polova je u porastu za oko 20%. Najviše njih se odnosi na diskriminaciju po osnovu invaliditeta, pola i starosnog doba.
Firme:
Poverenik za zaštitu ravnopravnosti Beograd Poverenik za zaštitu ravnopravnosti Beograd
UPŽ Srbije UPŽ Srbije
Privredna komora Srbije Privredna komora Srbije
Tagovi:
plata žena
plata muškaraca
rodna ravnopravnost
primanja žena
primanja muškaraca
žene u Srbiji
zarada žena u Srbiji
zarada muškaraca u Srbiji
rodni jaz zarada u Srbiji
zapošljavanje žena u Srbiji
Sanja Popović Pantić
Aleksandar Kemiveš
Brankica Janković
Komentari
Vaš komentar

Top priče

17.04.2024.  |  Finansije, IT, Telekomunikacije

Narodna banka Srbije i Rakuten Viber razgovaraju o mogućnostima saradnje u oblasti instant plaćanja

Guverner Narodne banke Srbije Jorgovanka Tabaković sastala se s predstavnicima kompanije Rakuten Viber (Vajber) radi razmatranja saradnje čiji bi rezultat bilo povezivanje funkcionalnosti ove aplikacije i servisa IPS NBS sistema, na korist svih građana Republike Srbije. Sistem za instant plaćanja (IPS NBS sistem) uveden je 2018. godine, prvi u regionu i među prvima u svetu. - Danas više od četiri miliona korisnika aplikacija mobilnog

17.04.2024.  |  Industrija

Litijum na javnom servisu - Kakva je korist za građane i državu?

17.04.2024.  |  Industrija

16.04.2024.  |  Građevina

Neboder dug 170 km ipak je bio utopija? (VIDEO)

16.04.2024.  |  Građevina

17.04.2024.  |  Saobraćaj

Milšped Group uspostavlja direktnu železničku liniju između Kine i Srbije

17.04.2024.  |  Saobraćaj

16.04.2024.  |  Vesti

Poljski lanac Žabka dolazi u Srbiju?

16.04.2024.  |  Vesti

27.02.2024.  |  Zdravstvo

Bolesni smo od posla, ali dijagnozu nemamo - Iako je u vrhu evropskih zemalja po sindromu "sagorevanja" na radnom mestu, Srbija još ne priznaje "burnout"

27.02.2024.  |  Zdravstvo

16.04.2024.  |  Građevina, Saobraćaj

Raspisan tender za izradu tehničke dokumentacije za rekonstrukciju garaže Masarikova - U planu dupli ulazi i izlazi, nove kancelarije, toaleti, sređivanje fasade...

16.04.2024.  |  Građevina, Saobraćaj

eKapija+

Vidi sve

18.04.2024.  |  Građevina

Nova dimenzija života u delu Beograda koji se budi iz sna (FOTO)

18.04.2024.  |  Građevina

17.04.2024.  |  Saobraćaj

Milšped Group uspostavlja direktnu železničku liniju između Kine i Srbije

17.04.2024.  |  Saobraćaj

17.04.2024.  |  Finansije

Snažan rast Milenijum osiguranja

17.04.2024.  |  Finansije

16.04.2024.  |  Energija, Industrija, Saobraćaj

MOL Serbia otvorio novu servisnu stanicu

16.04.2024.  |  Energija, Industrija, Saobraćaj

16.04.2024.  |  Vesti

Jovan Ćirić, Leasing Director Retail MPC Properties - MPC Echo simbolizuje našu želju da se dobre ideje i inovativni poduhvati šire nesmetano i donesu pozitivne promene

16.04.2024.  |  Vesti

16.04.2024.  |  Vesti

Želite da uložite u luksuznu nekretninu? - Vodite računa da ispunjava ove uslove

16.04.2024.  |  Vesti

13.04.2024.  |  Agro

Otvoren treći IQOS butik u Beogradu

13.04.2024.  |  Agro

12.04.2024.  |  Vesti

Potrošači ocenili - Lidl je "Izabrana prodavnica godine"

12.04.2024.  |  Vesti

Izdvajamo još...

StartUp
Otvoren konkurs za StarTech grantove do 50.000 USD i Program ubrzanog razvoja
Vlada usvojila zaključak za podsticanje rasta bioekonomskog startap ekosistema
Kako prepoznati i prevazići greške koje uništavaju startape
Koliko je rad na daljinu efikasan za startape?
Poslovni saveti
Kako zamoliti menadžera da vam bude mentor?
10 pravila koja svaki zaposleni mora da zna
Da li sa vama manipulišu na poslu? - Ovu su znakovi upozorenja
Zaposleni završe samo polovinu zadataka tokom nedelje - Šta je potrebno za veću produktivnost?
Finansiranje
EIB potpisala ugovore sa bankama o garancijama za kredite malim i srednjim preduzećima na Zapadnom Balkanu
Javni poziv za mere energetske efikasnosti do 29. aprila
Regionalni čelendž fond finansira projekte 11 obrazovnih ustanova u Srbiji
Vojvodina podržava mlade poljoprivrednike - Demografska obnova ruralnih područja
Infrastruktura
Spojila se dva bulevara u Nišu - Najavljeno otvaranje jedne trake nove saobraćajnice
Autoput kroz Beograd i zvanično motoput - Maksimalno ograničenje brzine 100 kilometara na sat
U planu produženje piste i uvođenje kargo terminala na aerodromu Morava
Traži se izvođač za gradnju vodovodne mreže u leskovačkim selima Strojkovce i Beli Potok

Rubrike za dalje čitanje

U šta ulagati
Startup
Infrastruktura
Cirkularna ekonomija
Retrospektiva investicija
Intervjui
Filantropi
Poslovni saveti
Poslovno okruženje
Finansiranje
Ko je ko
Novi propisi
Potpuna informacija je dostupna samo komercijalnim korisnicima-pretplatnicima i neophodno je da se ulogujete.

Zaboravili ste šifru? Kliknite OVDE

Za besplatno probno korišćenje, kliknite OVDE

Pratite na našem portalu vesti, tendere, grantove, pravnu regulativu i izveštaje.
Registracija na eKapiji vam omogućava pristup potpunim informacijama i dnevnom biltenu
Naš dnevni ekonomski bilten će stizati na vašu mejl adresu krajem svakog radnog dana. Bilteni su personalizovani prema interesovanjima svakog korisnika zasebno, uz konsultacije sa našim ekspertima.