Skupština Srbije usvojila je u četvrtak (28. juna 2018. godine) Zakon o izmenama i dopunama Zakona o zapošljavanju stranaca, koji precizira odredbe kojima se vrši pojednostavljenje postupka izdavanja radne dozvole za zapošljavanje.
Cilj tog zakona je dalje razvijanje povoljnog poslovnog okruženja i privlačenja investicija, prenosi zvanični sajt Vlade Srbije.
Usvojen je, dodaju, i Zakon o izmenana i dopunama Zakona o uslovima za upućivanje zaposlenih na privremeni rad u inostranstvo i njihovoj zaštiti, te se predviđa da zaposleni mora biti u radnom odnosu kod poslodavca najmanje tri meseca pre dana upućivanja.
Taj zakon predviđa i ukidanje zakonske obaveze poslodavca da dostavlja ministarstvu rada obaveštenja o upućivanju zaposlenih na privremeni rad u inostranstvo.