Interaktivni online program obuke za sticanje sertifikata
Stručnjak za performance management – upravljanje učinkom
3 interaktivne online radionice uživo
+
30 praktičnih Excel obrazaca za upravljanje ljudskim resursima
24, 26. i 28. avgust 2020.
Ako želite da:
• Identifikujete, rešite ili sprečite probleme lošeg učinka ili unapredite pojedinačne/timske performanse zaposlenih u svojoj kompaniji
• Preciznije definišete i ispravno merite kvalitativne i kvantitativne indikatore (KPI) i uspešno upravljate ciljevima i ključnim rezultatima
• Postavite kontinuirani sistem konstruktivne, efektivne i inovativne procene učinka zaposlenih u skladu sa OKR principima (Objectives and Key Results) koje kao modernu menadžersku praksu već koriste uspešne globalne kompanije
Onda Vas pozivamo da učestvujete u našem trodnevnom online programu obuke:
Program intenzivne obuke „Stručnjak za performance management – upravljanje učinkom“ u 4 modula:
1 Radionica: Značaj kvantitativnih indikatora – finansijski pokazatelji uspešnosti upravljanja, 24.08.2020. od 10:00 do 13:00
• Normiranje troškova, profitabilnost po zaposlenom
• Odgovarajući sistem zarada i beneficija
• Troškovi regrutacije i fluktuacije
• Isplativost ulaganja u obuku i razvoj
• Povezivanje zarade i učinka
2 Radionica: Značaj kvalitativnih indikatora, 26.08.2020. od 10:00 do 13:00
• Kvalitativni vs. kvantitativni
• Kvalitativni + kvantitativni
• Šta meriti? Kako definisati kriterijume?
• Kako meriti nemerljivo?
• Alati merenja: feedback, 360° / 180° modeli procene za lidere, istraživanje angažovanosti
• Očekivanja i rezultati
• Podrška kompanije pojedincu
3 Radionica: Upravljanje ciljevima i ključnim rezultatima – OKR, 28.08.2020. od 10:00 do 13:00
• OKR - Objectives and Key Results
• Šta je OKR - elementi i principi sistema upravljanja ciljevima i ključnim rezultatima
• Uvođenje sistema i utvrđivanje ciljeva
• Benefiti sistema - kako ga predstaviti u kompaniji
• Izazovi i rešenja u implementaciji
• Templejti za komunikaciju i praćenje
4 Dodatni radni materijal:
Zbirka Excel obrazaca za HR – upravljanje ljudskim resursima
• Zbirka u štampanoj formi + CD + online verzija (štampanu verziju šaljemo poštom na Vašu adresu)
• Više od 30 Excel modela za kontrolu troškova kadrova i praćenje HR procesa
Način sprovođenja radionica:
• Predavači će radionice voditi uživo online
• Radionice možete pratiti na svom računaru ili mobilnom telefonu – na radnom mestu ili kod kuće
• Svoja pitanja možete postavljati u interakciji sa predavačima ili nam ih možete poslati mejlom pre početka svake pojedinačne radionice, kako bismo teme prilagodili Vašim konkretnim potrebama, a odgovore ćete dobiti tokom trajanja online radionica
• Na kraju obuke, putem mejla Vam šaljemo pismeni test za proveru znanja, a test sa odgovorima nam vraćate elektronskom ili redovnom poštom
• Nakon uspešno završene obuke i testa znanja dobijate sertifikat „Stručnjak za performance management – upravljanje učinkom“ na srpskom i engleskom jeziku kao uverenje o završenom stručnom usavršavanju
Nakon obuke bićete osposobljeni da:
• Lakše prepoznate, analizirate i unapredite ključne faktore učinka u odnosu na Vašu organizaciju i industriju u okviru koje poslujete
• Jasnije odredite i iskomunicirate ciljeve i očekivanja od svojih zaposlenih
• Samostalno postavite performance management sistem na duži rok
Radionice će voditi:
Vedrana Božić: HR konsultant i HR menadžer, sa 15 godina iskustva na rukovodećim HR pozicijama, uključujući pozicije Direktor sektora ljudskih resursa u kompanijama Adria Media Group i Master Finance and Legal Service i HR supervizor u kompaniji Efes Beer Group; danas HR menadžer u kompaniji E Co. Ltd Group, London
Nataša Savić: HR stručnjak, HILL trener i sertifikovani executive coach ICF i EMCC akreditovanog programa Academy of Executive Coaching, Points of You Certified trener i SDI Qualified fasilitator sa više od 15 godina iskustva u okviru HILL grupacije i nosilac franšize za HILL Management
Link ka narudžbenici
Forum Media d.o.o. Beograd
Part of FORUM MEDIA GROUP, Germany
Email: prodaja@forum-media.rs
Tel: 011/329 29 63, 060/329 29 63
Fax: 011/329 29 63