Quelle: Tanjug | Donnerstag, 24.04.2008.| 18:37
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Fachkompetenz der Beamten die wichtigste Voraussetzung für neue Investitionen - USAID erteilte Zertifikate für kommunale wirtschaftliche Entwicklung

(Fotob)

Der Direktor des Büros für wirtschaftliche Entwicklung der US-amerikanischen Agentur für internationalen Entwicklung USAID, James Stein, übergab Mitarbeitern des Büros in zehn serbischen Gemeinden Fachzertifikate am Donnerstag (24. April 2008).

Es handelt sich um 29 Angestellte aus Gemeinden Loznica, Kruševac, Prokuplje, Subotica, Vranje, Inđija, Užice, Neu Belgrad, Kragujevac und Zrenjanin.

Durch Anwendung der während der Ausbildung erlernten Beispiele in ihrer Praxis ermöglichen die Zertifikatinhaber die Entwicklung eines gemütlichen und attraktiven Geschäftsumfelds in ihren Gemeinden, hob Stein hervor.

Neue Investitionen und gute Beziehungen mit den bestehenden Arbeitgebern in der Gemeinde sollten das Hauptziel sein.

- Der Privatsektor ist die treibende Kraft der wirtschaftlichen Entwicklung und er benötig eure Unterstützung. Ihr sollt privaten Unternehmen helfen, erfolgreich zu sein, und sie motivieren, neue Arbeitsplätze in eueren Gemeinden zu schaffen - hob Stein hervor.

Der Generalsekretär der Ständigen Konferenz der Städte und Gemeinden, Đorđe Staničić, teilte mit, dass durch die Erteilung der Zertifikate "wir entsprechende Mitarbeiter in Gemeinden geschaffen haben".

Er erinnerte an das noch nicht verabschiedete Gesetz über kommunale Verwaltung, nach dem Gemeinde für die wirtschaftliche Entwicklung zuständig ist. Seiner Meinung nach heißt das: zuständig für die Rückgabe des nationalisierten Eigentums, definitive Klärung der Eigentumsverhältnisse, kommunale Anleihen...

Staničić kündigte die Fortsetzung der Zusammenarbeit zwischen der USAID und der Ständigen Konferenz der Städte und Gemeinden sowie die Erweiterung des Trainings auf andere Gemeinden in Serbien.

Die USAID und die Ständige Konferenz arbeiten seit 2006 an der Umsetzung des Projekts zur Zertifizierung im Bereich der kommunalen wirtschaftlichen Entwicklung. Sie haben das Programm gemeinsam entwickelt und 14 Traininge realisiert.

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