Kako se nositi sa neugodnim saradnikom na poslu?
Većina saradnika sa kojima delite prostorije je ugodna: slažete se, profesionalno se podupirete i pomažete svakom prilikom, međutim, jedna osoba vam kvari prosek, a većinu dana i raspoloženje. Ako radite s naprasitom osobom koja će u svakoj prilici iskoristiti "keca u rukavu" i nametnuti se kao nasilnik, a ne saradnik, posao može biti izvorište stresa u vašem životu. Umesto ugodne radne sredine, morate se pomiriti s teškim grčem u želucu svaki put kada između vas nastane "situacija".
Neugodni kolega će možda preuzeti svu slavu za tuđi posao, reagovaće nasilno kada se oseća pod pritiskom i "terorisaće" ostale saradnike stalnim spuštanjem, omalovažavanjem i ružnim rečima. Takve se osobe većina zaposlenih boji i svi hodaju kao po ljuskama jajeta, jer žele izbeći nove sukobe i priliku da oni postanu meta prema kojoj su usmerene neugodnosti.
Po pravilu će takav saradnik svoje lice pokazati pred kolegama, ali ne i pred nadređenima – što može biti izuzetno frustrirajuće ako pokušavate stati na kraj takvom ponašanju. Firme u kojima vlada takmičenje imaju veće šanse za "skrivanje" takvog neugodnog suradnika.
Šta možete preduzeti kako biste olakšali radnu atmosferu?
Savetnica Sarah Abell, ujedno i autorka knjige "Authentic – Relationships From the Inside Out" nudi tri rešenja: možete napustiti firmu, zakopati glavu u pesak ili se suprotstaviti. U trenutnoj ekonomskoj situaciji retko ko može sebi priuštiti da napustiti posao zbog loše atmosfere u kancelariji. Skrivanje i ignorisanje problema ga neće rešiti – on će i dalje biti prisutan svaki dan. Ostaje vam suprotstaviti se kolegi i objasniti gde greši.
Pripremite se. Vodite dnevnik svega što problematični kolega radi ili govori, a što nije u skladu s radnom atmosferom i fer-plejem. Kada se naoružate činjenicama, na svojoj strani imaćete snagu argumenata kojima ćete kolegi ili šefu dati do znanja kakvo je stanje stvari i koja je ozbiljnost situacije.
Odaberite trenutak kada ste staloženi i smireni – tada razgovarajte, a ne kada se sve skupi u vama i kap prelije čašu. U suprotnom ćete reagovati impulsivno i napadćete kolegu, umesto da mu smireno obrazložite greške.
Budite jasni i obrazložite zašto je njihovo ponašanje neprimereno i ne odgovara radnoj atmosferi vaše kancelarije. Pružite drugoj strani priliku za objašnjenje, možda čak i izvinjenje, ali istovremeno, budite spremni na obrambeni napad.
Jasno iskomunicirajte problem i naglasite želju za slaganjem. Na primer "bilo bi lepo da možemo produktivno da sarađujemo kao kolege, a ne kao protivnici, jer radimo za istu firmu". Možda vaš kolega ne smatra kako je njegovo ponašanje neprimereno i shvata ga kao izraz takmičenja i pozitivnog suparništva.
Ako mu smireno date do znanja kako je problem u njegovom pristupu, možda će uvideti kako ostale osobe drugačije shvataju njegovo ponašanje.
Međutim, ako Vaš saradnik ne promeni svoje ponašanje i ne prilagodi se situaciji, dajte mu do znanja kako ćete se obratiti višoj instanci i tako probati da rešite neugodnu atmosferu.
(Preuzeto sa zena.hr)
Top priče
18.04.2024. | Saobraćaj
Jovanović: Razmotriti kupovinu Siemens tramvaja proizvedenih u Kragujevcu za GSP Beograd
Gradska vlast u Beogradu treba da razmotri kupovinu tramvaja od kompanije Simens (Siemens), koji se proizvode u Kragujevcu, ukazao je direktor Centra za lokalnu samoupravu (CLS) Nikola Jovanović. Jovanović je u pisanoj izjavi podsetio da je pre tri godine tadašnji zamenik gradonačelnika Beograda Goran Vesić najavio mogućnost kupovine Simens tramvaja koji se proizvode u Kragujevcu, za potrebe beogradskog GSP-a. - Kako su ovi tramvaji bili u
17.04.2024. | Industrija, Građevina, Saobraćaj, Finansije
Feka Automotive gradi energetski efikasan proizvodni objekat - EBRD odobrila 15 mil EUR
17.04.2024. | Industrija, Građevina, Saobraćaj, Finansije
17.04.2024. | Industrija, Građevina, IT, Telekomunikacije
17.04.2024. | Industrija, Građevina, IT, Telekomunikacije
eKapija+
19.04.2024. | Finansije
Kompanija Marsh McLennan Adria organizovala Adria Forum o globalnim rizicima
19.04.2024. | Finansije
18.04.2024. | Vesti
CBRE potvrdio lidersku poziciju osvojivši tri priznanja na 19. dodeli SEE Real Estate Awards
18.04.2024. | Vesti
18.04.2024. | Vesti
Sporazumni prestanak radnog odnosa - Novine u sudskoj praksi?
18.04.2024. | Vesti
18.04.2024. | Građevina
Nova dimenzija života u delu Beograda koji se budi iz sna (FOTO)
18.04.2024. | Građevina
18.04.2024. | Turizam, sport, kultura
Culinary Crossroads - Serbia meets Japan
18.04.2024. | Turizam, sport, kultura
17.04.2024. | Saobraćaj
Milšped Group uspostavlja direktnu železničku liniju između Kine i Srbije
17.04.2024. | Saobraćaj
Poslovne šanse
19.04.2024. | Industrija
Jagodina nabavlja trpezarijske stolice za Dom kulture u MZ Kovačevac
18.04.2024. | Energija, Turizam, sport, kultura, Zdravstvo
Planira se bušenje istražne termalne bušotine u Selters banji
18.04.2024.. | Energija, Turizam, sport, kultura, Zdravstvo
18.04.2024. | Energija, Građevina
Zbog RHE Bistrica izmeštaće se dva državna puta - EPS traži projektanta, potrebna i aktuelizacija studije opravdanosti gradnje
18.04.2024. | Energija, Građevina
17.04.2024. | Vesti
U planu uređenje parka Jezero u Kolutu
17.04.2024. | Vesti
17.04.2024. | Građevina, Saobraćaj
Gradiće se parking na Jastrepcu u okolini Kruševca
17.04.2024. | Građevina, Saobraćaj
16.04.2024. | Turizam, sport, kultura
Grad Sombor oprema Turistički info centar - Evo kako bi mogao da izgleda (FOTO)
16.04.2024. | Turizam, sport, kultura