Pozivamo Vas da se pridružite otvorenim obukama koje organizujemo za Jesen 2009 godine. U prilogu je PDF fajl (MCB_Jesen_2009.pdf) sa detaljnim objašnjenjem za sve obuke.
5 razloga zašto da dođete na MCB otvorene obuke :
1. Praksa, a ne teorija.
Prave kompanije, realne situacije, praktična rešenja. Mi smo fokusirani na konkretne, merljive rezultate koje polaznici imaju (povećanje prodaje, smanjenje troškova, više keša, bolji odnosi sa kupcima, zadovoljni zaposleni...).
2. Male grupe.
Obuke radimo isključivo u malim grupama. Obično je veličina grupe od 7 do 12 polaznika.
3. Komunikacija.
Negujemo maksimalnu komunikaciju i interakciju između trenera i učesnika. I posle obuke, ostajemo u kontaktu sa polaznicima i pomažemo im u rešavanju njihovih praktičnih problema.
4. Treneri.
Treneri sa realnim menadžerskim iskustvom (generalni direktori, direktori prodaje, finansijski menadžeri, direktori marketinga, trade marketing menadžeri...).
5. Networking.
Na obuku dolaze polaznici iz različitih kompanija i industrija. Ovo je odlična prilika da upoznate nove kolege, razmenite vizit karte, dobijete nove kupce, saznate kako drugi rade, steknete nove prijatelje.
Kalendar otvorenih obuka, Jesen 2009 (Oktobar - Decembar)
MENADŽMENT (Management)
1. Osnove finansija za menadžere, 12-13. okt; 12-13. nov; 30.nov-01. dec detaljnije
2. Savremeni menadžer, 1 deo, 28-29. okt; 25-26. nov; 07-08 dec detaljnije
3. Biznis plan, 14-15. okt; 05-06. nov; 02-03. dec detaljnije
4. Napredni Excel Za Menadžere, 26-27. okt; 16-17. nov; 14-15. dec detaljnije
5. 120% Pivot Tabele u Excelu, 9 decembar detaljnije
PRODAJA (Sales)
6. Profesionalne prodajne veštine, 1 deo, 19-20. okt; 23-24. nov; 14-15. dec detaljnije
7. Profesionalne prodajne veštine, 2 deo, 28-29. okt; 30.nov-01.dec; 22-23. dec detaljnije
8. Briga o klijentima, 26-27. okt; 02-03. dec; 24-25. dec detaljnije
9. Menadžment prodaje, 21-22. okt; 25-26. nov; 16-17. dec detaljnije
10. Organizacija prodajnog tima, 12-13. okt; 16-17. nov detaljnije
11. KAM-Key Account Management, 30. okt; 07. dec detaljnije
TRADE MARKETING
12. Trade Marketing, 09. dec detaljnije
13. Category Management, 10. dec detaljnije
14. Merchandising, 11. dec detaljnije
MARKETING
15. Integrisane marketing komunikacije, 28-29. dec detaljnije
16. Brend Menadžment, 24-25. dec detaljnije
MENADŽMENT VEŠTINE (Management Skills)
17. Komunikacione veštine, 16-17. nov detaljnije
18. Upravljanje vremenom, 07-08. dec detaljnije
19. Timski rad, 22-23. dec detaljnije
20. Prezentacione veštine, 23-24. nov detaljnije
21. Vođenje sastanaka, 15. dec detaljnije
UPRAVLJANJE LJUDSKIM RESURSIMA (Human Resources Management)
22. Upravljanje ljudskim resursima, 30.nov-01.dec detaljnije
23. Radni odnosi i HR, 18-19. nov; 22-23. dec detaljnije
24. Porezi i HR, 27. nov; 18. dec detaljnije
25. Zadovoljstvo zaposlenih, 14. dec detaljnije
26. Train-The-Trainer, 03-04. dec detaljnije
FINANSIJE (Finance)
27. Analiza finansijskih izveštaja, 19-20. okt; 23-24. nov; 16-17. dec detaljnije
28. CAPEX analiza, 18-19. nov; 24-25. dec detaljnije
29. Cash flow analiza, 21-22. okt; 22-23. dec detaljnije
30. 120% Analiza finansijskih izveštaja, 10. dec detaljnije
Dodatne informacije:
Dodatne informacije možete preuzeti sa LINKA (725 kb)
Ako Vaša kompanija ima više od 5+ polaznika, onda Vam preporučujemo in-house obuke.
5 razloga zašto da odaberete in-house obuke:
1. Prilagođeno Vama.
Pre same obuke “snimamo” stanje kod Vas i analiziramo Vaše potrebe.
Trener provede 1 dan u razgovoru sa Vama da bi shvatio Vaše probleme. Trener odlazi (bukvalno!) u magacin, u proizvodnju, na teren sa vašim prodavcem...
Sadržaj obuke se prilagođava Vašoj specifičnoj industriji, kao i Vašim potrebama.
2. Ciljevi (Rezultati).
In-house obuke se izvode sa jasno definisanim ciljem sa Vaše strane.
Mi smo fokusirani na konkretne, merljive rezultate koje vi želite (povećanje prodaje, smanjenje troškova, bolja naplata, brži obrt zaliha, više keša, bolji odnosi sa kupcima, zadovoljni zaposleni...).
3. Izveštaji.
Tri dana po završetku obuke dobijate detaljan “Izveštaj sa obuke”. U izveštaju navodimo probleme koje smo uočili, i dajemo veoma konkretne i jasne preporuke za poboljšanje.
Primeri „napraviti Sales Manual za prodavce... Prodavci treba da imaju Banku pitanja... Prodavci nedovoljnu dobro poznaju proizvode... Menadžer prodaje pravi nedovoljan broj double‐call obilazaka...”
Jedan Klijent je dobio 98 sugestija u Izveštaju!
4. Troškovi.
Kada imate više od 5 polaznika, investicija za trening je značajno manja u odnosu na otvorene obuke.
5. Vreme
Vi birate vreme koje vama odgovara. Obuka se može izvoditi bilo koji dan, uključujući i dane vikenda, neradne dane i praznike. Klijenti obično biraju termin: „petak-subota”.
Poštovani, prijave za otvorene obuke su u toku.
Prijavu za otvorene obuke možete da uradite na 4 načina:
e-mail: mcb@eunet.rs
tel/fax: 011 3047 126
mob: 063 8500 991
Internet: PRIJAVA
MCB-Menadžment Centar Beograd
11050 Beograd, Ustanička 189 / II
Tel/Faks +381 11 3047 126
Mobilni : +381 63 8500 991
E-mail : mcb@eunet.rs
Web: http://www.mcb.rs
Više detalja u prilogu:
kliknite za PDF fajl
| 
| 
