Izvor: eKapija | Četvrtak, 30.03.2017.| 15:59
Izdvojite članak Odštampajte vest

Vansudsko rešavanje radnih sporova - 08. jun 2017. Privredna komora Srbije, Privredna komora Beograda

Organizator: Privredna komora Srbije, Privredna komora Beograda - PKB Beograd

08.06.2017 , Beograd
(Foto: Africa Studio/shutterstock.com)

VANSUDSKO REŠAVANJE RADNIH SPOROVA
zakonski okvir i praktične mogućnosti ekonomičnih i efikasnih rešenja
08. jun 2017.
od 9.00 do 16.00 sati
Privredna komora Beograda,
Kneza Miloša 12, sala Medija Centra

TEME:
Kako rešiti radni spor bez dugorajnog, skupog i kompromitujućeg sudskog spora – posredovanje, mirenje, arbitraža, interno rešenje
Šta sve možete rešiti mirnim putem u važećem zakonskom okviru: Zakon o radu, Zakon o sprečavanju zlostavljanja na radu, Zakon o mirnom rešavanju radnih sporova, Zakon o posredovanju u rešavanju sporova, set antidiskriminacionih zakona
Po kakvoj proceduri se sporovi rešavaju - pokretanje, tok, okončanje
- arbitraža po Zakonu o radu
- arbitraža po Zakonu o mirnom rešavanju radnih sporova
- mirenje po Zakonu o mirnom rešavanju radnih sporova
- posredovanje po Zakonu o posredovanju u rešavanju sporova i Zakonu o sprečavanju zlostavljanja na radu
Prednosti i mogućnosti internog rešavanja radnih sporova:
zakonski okvir, opšti akt, ugovor o radu
Specifičnost pojedinih sporova: prebacivanje tereta dokazivanja na poslodavca i uvođenje mogućnosti sankcionisanja zaposlenog zbog zloupotrebe prava na zaštitu u disciplinskom postupku
Kako sprovesti disciplinski postupak, obzirom da ga Zakon o radu predviđa, ali ne definiše
Osnovna znanja, veštine i alati za interno win-win rešenje radnog spora na primeru iz prakse, uz praktičan rad i analizu iz prakse učesnika
Kako prevenirati najčešće uzroke sporove i konflikata i poboljšati međuljudske odnose – efikasni primeri dobre prakse, laki za primenu.

Cilj seminara: upoznavanje polazanika i zaposlenih sa zakonskim i praktičnim mogućnostima vansudskog rešavanja, koje će zbog prepoznatih prednosti dovesti do smanjenja broja tužbi, kao i povlačenja već podnetih, radi bržeg i ekonomičnijeg okončanja, uz svest o zajedničkom interesu.

PREDAVAČ:
Olga Vučković Kićanović, stručnjak i predavač u oblasti radnog prava, licencirani posrednik specijalizovan za radnopravne sporove pri Ministarstvu pravde, savetnik u Republičkoj agenciji za mirno rešavanje radnih sporova

Seminar je namenjen:
preduzetnicima, menadžerima svih nivoa i zaposlenima koji se bave radnim odnosima, pravnim zastupnicima, firmama sa većim brojem radnih sporova, HR sektoru, ali i zaposlenima koji planiraju da pokrenu sudski spor ili ga već vode


Kotizacija:
8.400,00 dinara po učesniku (bez PDV)
Polaznici dobijaju:
radni materijal i CD, osveženje na pauzama i sertifikat PKS o odslušanom seminaru
Privredna komora Srbije, Resavska 13-15, 11000 Beograd
(+381 11) 3300 949, 3300 946,
(+381 11) 3230 949,
edukacija@pks.rs / www.pks.rs

Privredna komora Beograda, Kneza Miloša 12, 11000 Beograd
011 3619 472
treningkom@kombeg.org
http://www.kombeg.org.rs/